Módulo de Reclutamiento y Selección

Principales beneficios

• Compara los candidatos y el perfil definido para el puesto
• Administra un banco de datos de candidatos externos e internos
• Se pueden configurar metodologías de evaluación, incluyendo las pruebas psicométricas
• Realiza filtros de selección de personal de acuerdo al perfil
• Permite definir los pasos del proceso de contratación
• Admite la pre-selección de finalistas
• Define niveles de seguridad para cada etapa del proceso