Personas con discapacidad en el ámbito laboral
La inclusión laboral de personas con discapacidad es un derecho y una oportunidad para todos:
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El reclutamiento inteligente es un proceso que ayuda a las empresas a encontrar y contratar los mejores candidatos para los puestos vacantes. Las herramientas de evaluación de habilidades son una parte importante de este proceso, pero las redes sociales y la recopilación automatizada de documentos también pueden proporcionar información valiosa sobre los candidatos: